Production Supervisor

The Production Supervisor is responsible for leading and coordinating all second-shift manufacturing operations within their area of responsibility. This role ensures safe, efficient, and high-quality production while meeting customer specifications, delivery timelines, and regulatory requirements. The supervisor will drive team performance, enforce process discipline, promote continuous improvement, and 5s concepts.

Through process confirmation and building worker accountability, you will ensure that the shift is running safely, efficiently, and producing quality products.

• The hours for this position will be Monday-Friday, 130PM to 10:30PM, with occasional overtime and weekend support required.

You will work onsite in Cleveland, OH Plant and will report to the Production Superintendent. PPG offers excellent Medical, Dental, & Vision Benefits; matching 401k + retirement savings; and Paid Vacation, Holiday pay.

Main Responsibilities:

• Supervise and coordinate second-shift production activities, including batching, mixing, filling, and packaging of automotive coatings.
• Ensure adherence to production schedules and customer delivery requirements.
• Monitor workflow, equipment utilization, and labor efficiency to maximize output.
• Partner with first-shift and night shift leadership to ensure seamless shift handoff and communication.
• Supervise, coach, and develop production operators and support staff.
• Conduct performance evaluations, provide feedback, and address disciplinary issues when necessary.
• Maintain staffing levels and coordinate overtime as needed to meet production demands.
• Foster a culture of accountability, teamwork, and continuous improvement.
• Ensure proper operation of mixers, pumps, filling lines, and related equipment.
• Coordinate with Maintenance to address equipment breakdowns and support preventive maintenance schedules.
• Minimize downtime through proactive problem-solving.
• Maintain accurate production records, shift reports, and KPI tracking.
• Communicate shift performance, issues, and priorities to management.
• Ensure compliance with all documentation requirements for audits and regulatory bodies.
• Capable of assigning work to a unionized hourly workforce and holding employees accountable for following processes pertaining to daily work assignments term of safety quality and throughput requirements
• Support problem resolution with cross functional teams including quality engineer EHS and other support resources on campus. Resolve workflow problems by analyzing roadblocks and organizing work to improve use of personnel, material and equipment resources
• Conduct payroll requirements for team members that you are assigned

Skills & Competencies

• Strong leadership and team management skills.
• Knowledge of Lean Manufacturing and continuous improvement tools.
• Understanding of safety and environmental regulations (OSHA, EPA).
• Ability to analyze data and make sound operational decisions.
• Effective communication and problem-solving skills.
• Proficiency in ERP/MRP systems and Microsoft Office.

A propos de nous :

PPG : NOUS PROTEGEONS ET EMBELLISSONS LE MONDE

Grace a son leadership en matiere d'innovation, de durabilite et de couleur, PPG aide les clients des marches industriels, du transport, des produits de consommation et de la construction, ainsi que des marches secondaires, a ameliorer davantage de surfaces de plus de facons que toute autre entreprise. Pour en savoir plus, visitez www.ppg.com et suivez @PPG sur X.

The PPG Way 2030

Nous placons le client au cur de nos actions

Proactifs. Audacieux. Fiables. Tout ce que nous faisons commence avec nos clients. Nous les ecoutons et agissons rapidement jusqu'a ce que nous ayons repondu a toutes leurs attentes. Le succes de nos clients

nous fait grandir.

Nous agissons avec sens et rapidite

Agiles. Rationnels. Autonomes. Nous prenons des risques calcules pour depasser nos

concurrents. Nous faisons preuve de proactivite et d'agilite dans notre maniere de travailler,

en nous appuyant sur des donnees fiables pour developper des solutions qui creent de la valeur.

Nous operons avec excellence

Efficaces. Cooperatifs. Responsables. Quel que soit notre role, nous identifions les

problemes, nous prenons nos responsabilites et nous apportons toujours des solutions.

Nous agissons avec proactivite et reactivite dans une demarche d'amelioration continue

pour obtenir des resultats. Nous soutenons nos equipes terrain et operationnelles qui

incarnent PPG chaque jour aupres de nos clients.

Notre ambition est de gagner

Tournes vers l'avenir. Determines. Ambitieux. Nous avons a cur de developper notre activite

et de servir au mieux nos clients. Nous obtenons des resultats, adoptons pleinement les

nouvelles technologies et faisons de notre agilite et de notre rapidite une force.

Nous sommes fiers de PPG

Forts. Unis. Passionnes. Nous travaillons en toute securite, agissons avec integrite et

valorisons la diversite des points de vue. Nous celebrons nos succes et sommes fiers

de l'impact positif que nous creons ensemble pour proteger et embellir le monde.

Chez PPG, nous utilisons l'intelligence artificielle dans le processus de recrutement pour le rendre plus efficace. Les outils d'IA ne prennent pas les decisions d'embauche. Vous pouvez en savoir plus en visitant le site: https://careers.ppg.com/fr/fr/candidate-resources.

PPG offre l'egalite des chances a tous les candidats et employes. Nous offrons l'opportunite de developper votre carriere dans un environnement qui favorise l'epanouissement professionnel, soutient l'apprentissage continu et valorise les idees ainsi que la diversite de chacun. Tous les candidats qualifies seront consideres pour un emploi sans distinction de sexe, grossesse, race, couleur, croyance, religion, origine nationale, age, handicap, statut marital, statut d'ancien combattant, orientation sexuelle, identite ou expression de genre.

Si vous avez besoin d'un amenagement en raison d'un handicap, veuillez envoyer un e-mail a recruiting@ppg.com.

Les fourchettes de salaires et les avantages chez PPG peuvent varier selon la localisation, ce qui nous permet de remunerer les employes de maniere competitive sur differents marches geographiques. PPG prend en compte plusieurs facteurs pour determiner la remuneration, notamment, mais sans s'y limiter, les competences, l'experience et la formation, les qualifications et le niveau d'etudes, les licences et certifications, ainsi que d'autres besoins organisationnels. D'autres formes d'incitation peuvent s'appliquer.

Nos programmes d'avantages sociaux sont concus pour soutenir la sante et le bien-etre de nos employes. Toute couverture d'assurance et tout avantage seront conformes aux termes et conditions des plans applicables ainsi qu'aux documents regissant ces plans. Les avantages vous seront expliques par votre recruteur lors du processus d'embauche.

PPG accorde de l'importance a vos commentaires sur notre processus de recrutement. Nous vous encourageons a visiter Glassdoor.com et a donner votre avis sur le processus.